为适应公司经营发展新形势，全面提升员工综合素质，根据公司2021年度“三位一体”培训方案安排，拟定于每周三为泸渝大讲堂固化学习日。自7月份开始每周三下午，公司将组织开展各类形式的学习培训活动，以此为契机，营造良好的学习氛围、培养员工良好的学习习惯，积极构建“学习型”企业，为“六型山高”建设贡献智慧。 

2021年7月7日，泸州东南公司泸渝大讲堂每周三固化学习日正式开课。本期固化学习日的主题是法律知识专题学习，公司各部门、中心、收费站负责人及员工共25人参加了本期学习。此次学习聘请泸州中豪律师事务所向来辉主任律师主讲，向律师从事法务工作多年，有着扎实的理论知识和丰富的一线实践工作经验。向律师结合公司实际，从合同概述、风险点管控等方面进行细致的讲解，并结合案例分析，从多方角度详细阐述如何在实际工作中维护公司的基本权益，争取主动权，并且提出具体的风险防范指导意见和相应的解决方案。

通过此次讲座，广大员工进一步学习和掌握了合同法相关知识，对合同签订和执行过程中的法律风险有了更清晰的认识，切实提高了公司员工的法律风险防范意识，对规范工作起到积极的保障作用。

今后，泸州东南公司将结合实际，从公司层面、部门层面、个人层面，持续开展各类培训学习，通过加大对员工知识、技能的培训，不断提升员工的专业技能和综合素质，开发员工的工作潜能，让员工更好适应岗位任职能力要求，从而促进公司人力资源战略规划的实现，为公司高质量发展提供人才保障。