2022年2月11日，泸州东南公司召开二届二次职工（会员）代表大会、2022年工作会暨安全生产工作会议，传达股份公司工作部署和有关要求，总结公司2021年工作，部署2022年重点任务。公司总经理裴春东主持会议，公司领导、职工代表、各部站负责人及副职参加会议。

李强董事长作了题为《聚力奋进、彰显作为，努力开创泸州东南公司高质量发展新局面》的重要讲话，从“以党建引领为中心，党建工作全面提质增效”“以强基础为抓手，综合运营管理显著提升”“以创新发展为驱动，经济效益显著提升”三个方面回顾了公司2021年收获的成绩与成长。分析了公司目前发展面临的形势和挑战，指出了存在的问题，并提出将2022年确定为泸州东南公司“品牌创建年”，围绕如何顺利完成各项年度任务目标，提出了四项要求：一是党建工作全面抓实，创建“娘家人”和“满意综合”子品牌，促进党建与生产经营深度融合；二是本质安全全面夯实，创建“铺路石”和“管护铁军”子品牌，筑牢公司高质量发展基石；三是运营管理全面提升，创建“绣花针”和“山高路长制”子品牌，确保年度经营任务超额完成；四是投资开发全面展开，创建高质量发展“参谋”和“为意向合作方提供问题解决方案服务商”子品牌，培育公司发展新的增长极。

裴春东总经理代表经营班子作了题为《务实兴新长蓄力、协同稳进育硕果，筑实2022创品牌工作基础》的工作报告，客观总结了公司2021年各项工作，分析了存在的问题和不足，重点部署了2022年党建引领、主业增收、品牌创建、内部管理提升、道路安全畅通、投资发展、数字化提升等七项重点工作。

会上，王林副总经理、工会主席传达了股份公司三届五次职工（会员）代表大会暨2022年度工作会议精神，汇报了各项报告、双代会决议草案的讨论情况及表决情况，宣读了双代会决议。孟庆振总经理助理宣读了相关表彰决定。

会议还审议通过了2021年度总经理工作报告、安全生产工作报告、工会工作报告、职代会提案答复报告、《关于调整住房公积金缴存基数及比例的实施意见》《补充医疗保险实施方案》《工资集体协商办法》（草案）、《集体合同》（草案）及双代会决议（草案），表彰了公司2021年先进集体及先进个人，签订了各项目标责任书。

会议号召，公司全体员工要按照“一年强基础、两年创品牌、三年树标杆”发展规划，以“五星闪耀泸渝红”特色党建为引领，以提高发展质量和经济效益为中心，以“巴适泸渝”品牌创建工作为抓手，以数字化提升为引擎，聚焦“抓党建、保安全、促增收、抢投资”四大攻坚任务，大力弘扬“严、真、细、实、快”工作作风，聚力奋进、彰显作为，努力开创公司高质量发展新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。